Rahmenvertrag Organisations- und Führungskräfteentwicklung

Engagement Global möchte sich bei folgenden Themenbereichen - nach vorherigem Leistungsabruf durch Erteilung entsprechender Einzelaufträge - beraten und begleiten lassen: *Konzeption und Moderation von Veranstaltungen sowie Beratungsleistungen zu Themen der Organisationsentwicklung *Konzeption und Durchführung von Führungskräfteschulungen *Einzel-Coachings für die Geschäftsführung und Führungskräfte von Engagement Global Über die in Rede stehenden Leistungen soll ein Rahmenvertrag geschlossen werden. Die Laufzeit des Vertrags soll zunächst bis Ende des ersten Kalenderjahres bestehen. Engagement Global soll das einseitige Recht (die Option) haben, den Vertrag drei Mal um jeweils ein weiteres Kalenderjahr zu verlängern (maximale Vertragslaufzeit: knapp vier Jahre). Nicht genutzte Tage sollen ins nächste Vertrags- gleich Kalenderjahr mitgenommen werden können. Die Leistungen sollen sowohl in Präsenz als auch virtuell an allen Standorten von Engagement Global erbracht werden. Inhaltliche Schwerpunkte sollen die Neuausrichtung eines Teams, Grundlagen der Führung und die Anpassung und Etablierung von neuen (Post-)Corona Arbeitsformen sein.