Rahmenvertrag für die Beauftragung einer Personalberatung (Generalist)

Gegenstand ist eine rahmenvertragliche Vereinbarung für die Beauftragung einer Personalberatung für die Besetzung unterschiedlicher Vakanzen an den bundesweiten Standorten der BARMER. Der Auftragnehmer unterstützt den Auftraggeber bei der strukturierten Suche und Vorauswahl von geeignetem Personal auf Fach- und Führungsebene; ausgenommen sind Positionen des Topmanagements. Zu den Aufgaben gehört die Identifikation und Kontaktierung von Kandidaten sowie die Prüfung auf Eignung und Interesse anhand der mündlichen und schriftlichen Angaben sowie von Intervieweindrücken ngsebene; ausgenommen sind Positionen des Topmanagements. Zu den Aufgaben gehört die Identifikation und Kontaktierung von Kandidaten sowie die Prüfung auf Eignung und Interesse anhand der mündlichen und schriftlichen Angaben sowie von Intervieweindrücken.